ประกันภัยความซื่อสัตย์ของพนักงาน

ประกันภัยประเภทนี้จะชดใช้ความสูญเสียคืนให้จากเหตุต่อไปนี้:

• ความไม่สุจริต
• การฉ้อโกง
• การแปลงที่ฉ้อฉล
• การปลองเอกสาร
• การยักยอกฉ้อฉล
• การลักขโมย
• การสูญเสียทรัพย์สิน
• การสูญเงินจากการยืมหรือแลกเปลี่ยน

การกระทำของพนักงานเพื่อผลประโยชน์ทางการเงินส่วนบุคคลถือว่าไม่เหมาะสม การประกันภัยความซื่อสัตย์ของพนักงานยังมีการชดใช้ค่าเสียหายสำหรับการโจรกรรมทรัพย์สินโดยการฉ้อโกงทางคอมพิวเตอร์และการโจรกรรมเงินจากสถาบันการเงิน การไม่ซื่อสัตย์ต่อนายจ้ามักจะจบลงด้วยการฟ้องร้อง ซึ่งหมายความว่ามีบุคคลที่สามเข้ามาเกี่ยวข้องและค่าใช้จ่ายต่างๆ เช่น การป้องกัน การตัดสิน และการประนีประนอมยอมความตามเงื่อนไขกรมธรรม์ที่ตกลงกับบริษัทประกันภัย

พนักงานที่มีการกระทำเพื่อผลประโยชน์ทางด้านการเงินถือเป็นการปฎิบัติหน้าที่ที่ไม่เหมาะสม แต่อย่างไรก็ตาม ผลวิจจัยต่างๆได้เผยให้เห็นว่าการฉ้อโกงและการอาชญกรรมเป็นเรื่องที่มีมากขึ้นเรื่อยๆหากไม่มีมาตรการป้องกันความปลอดภัยด้านการเงินที่แน่นหนา ยิ่งในยุคสมัยนี้ที่มีการใช้อุปกรณ์ด้านเทคโนโลยี ข้อมูลอีเล็กโทรนิกส์ และโอนทรัพย์สินที่มากขึ้น แสดงให้เห็นถึงสัญญานความเสี่ยงที่สามารถส่งผลต่อการเงินและธุรกรรมของธุรกิจคุณได้ นอกจากนี้ อาชญกรรมทางคอมพิวเตอร์มีมากขึ้นเรื่อยๆในทุกวันนี้ จึงเพิ่มความเสี่ยงให้กับธุรกิจที่พนักงานสามารถเข้าถึงเงินสด และทรัพย์สินได้โดยไร้อุปสรรคใดๆไปอีกเพิ่มขึ้นอีก ความเสี่ยงที่กล่าวมาทั้งหมดนั้นสามารถบรรเทาได้โดยการโอนความเสี่ยงให้กับบริษัทประกันภัยในการออกกรมธรรม์ความซื่อสัตย์ของพนักงาน นอกจากการทำประกันภัยแล้ว การวางมาตรการดังต่อไปนี้สามารถป้องกันความเสี่ยงได้เช่นเดียวกัน

• จัดระบบการตรวจสอบภายในสำหรับการบันทึกทางการเงินทุกประเภท
• ให้นักบัญชีอิสระทำการตรวจสอบเต็มรูปแบบทุกปี
• สำรวจบัญชีธนาคารโดยการใช้บุคคลที่ไม่ใช่คนดูแลเรื่องเงินฝากหรือเงินถอน
• สร้างระบบเซ็นรับเช็ค
• ดำเนินการและดูแลแบบควบคู่สำหรับเรื่องหลักทรัพย์ทุกชนิด
• สร้างระบบที่เข้มงวดในด้านการทำงานด้วยคอมพิวเตอร์
• สร้างระเบียบการบริหารกิจลักษณะเแบบทางการ
• กำหนดนโยบายทางการด้านการจ้างงาน

ค่าใช้จ่ายในการออกกรมธรรม์อาจแตกต่างกันไปด้วยความเสี่ยงของแต่ละบริษัทที่ต่างกันไป แต่ปัจจัยหลักๆที่บริษัทประกันมักนำมาใช้ในการประเมินเบี้ยประกันภัยมีตามดังต่อไปนี้:

• ความคุ้มครองและทุนประกันภัย
• จำนวนพนักงาน
• ประวัติค่าสินไหมทดแทน
• อุตสาหกรรมของธุรกิจ
• มาตรการการรักษาความปลอดภัย